Откройте новые перспективы вашему офису

Способность к командной деятельности является важнейшим требованием к соискателям разнообразных должностей. Сплоченность коллектива необходима во многих сферах, например, в торговле или издательстве. Хорошо подобранная команда – залог успеха в работе фирмы. Однако не только кадры решают все. Важно также предоставить этим кадрам возможность эффективной работы. И в этом может помочь грамотная организация рабочего пространства.
Существует множество способов организовать офисное пространство, у каждого из которых есть свои плюсы и минусы. Для России более привычна кабинетная модель, когда руководителям или группам сотрудников отводятся отдельные помещения, отделенные друг от друга несущими стенами или стационарными офисными перегородками. Такая система обладает хорошей звукоизоляцией и позволяет концентрироваться на работе. Особая потребность в закрытых кабинетах существует у тех, кто занимается требующей конфиденциальности информации деятельностью (например, юристы, психологи, бухгалтеры).
В случае если нужна командная работа, кабинетная модель не работает. Поэтому лучше всего использовать офис модели open space (англ. – открытое пространство). Особенность его в том, что здесь не используются капитальные стены, а сотрудники собраны в одном помещении. Рабочие места отделены мебелью или тонкими офисными перегородками.
Open space предпочтительнее кабинетному варианту в случаях, если необходимо поддержание командного духа, сплоченности всего коллектива. Коллеги, таким образом, получают возможность активно сотрудничать друг с другом на протяжении всего дня. Такой вариант больше всего подходит тем видам деятельности, которые требуют творческого взаимодействия, совместной работы многих людей, даже отделов. Open space , например, незаменим в организациях в сфере высоких технологий или же издательствах. Его преимущества могут оказаться чрезвычайно важными в процессе организации офиса.
Кроме того, модель open space способствует рациональной эксплуатации дорогих офисных площадей. При грамотном подходе можно разместить на 20% больше рабочих мест при сохранении достаточно комфортных условий. Тип open space также позволяет сгладить отрицательные моменты работы в неразделенном пространстве. Главное – создать личное пространство для каждого из работников. Отдельные места часто отделяются друг от друга мебелью: шкафами, полками, стеллажами. Эффективна также мировая практика использования офисных перегородок.

Похожие публикации:


Добавить комментарий